Het kennen van je Human Design Type en Strategie is een krachtig hulpmiddel om te ontdekken wat je bent, wat je voelt, waar emotie vandaag komt en waar je potentie ligt. Het grote plaatje is zichtbaar, maar waar vind je nu je echt expressie en persoonlijkheid? Waar komt je karakter in beeld? Laten we kijken naar ons profiel!
Je profiel bestaat uit zes (6) lijnen. De eerste drie lijnen (1-2-3) zijn de intra-persoonlijke lijnen, de tweede set van drie lijn (4-5-6) zijn de trans-persoonlijke lijnen. De intra-persoonlijke lijnen (1-2-3) zijn een energie die gericht is op jezelf. Het gaat om persoonlijke ervaringen en het begrijpen van jezelf. De extra-persoonlijke lijnen (4,5,6) gaat over ervaringen in relaties tot of met anderen.
Hieronder heb ik een tabel gezet wat past bij de een lijn. Vergeet niet dat we allemaal alle lijnen hebben, maar de zon geeft wel door middel van het profiel je karakter een duwtje in de rug.
| LIJN | TYPE | BESCHRIJVING |
| 5 | Rol model | Je leeft in een situatie waarin je streeft naar de maximale verbinding en uitlijnen tussen je binnen en buitenkant (Oneself). Je doel is om de wereld een stukje beter te maken. Er zijn drie fasen in het leven: 0-30 jaar, 30-50 jaar en 50+ jaar. “Delen met andere hoe ze de maximale potentie uit het leven halen door als voorbeeld te dienen”. |
| 5 | Visionair | De vele kansen om wat te leren pak je aan om zo in de latere fase hierover te praten en kennis te delen. Anderen ontmoeten om te gaan leiden. “Je bent een spiegel voor anderen door inzichten en kennis te delen” |
| 4 | Oppertunist | Leren wat nodig is voor verandering en de juist dingen doen. Bouwen door middel van relaties. “Het bouwen en bijdragen aan de samenleving en werken aan je manier om informatie te delen”. |
| 3 | Ontdekker | Het ontdekken van oplossingen en kennis die nuttig en effectief zijn, door de nieuwsgierigheid de vrije loop te laten. Je experimenten zijn terug te vinden in je Gates. “Je onderzoekt hoe je kennis en kunde kunt delen om anderen te beschermen of van dienst te zijn.” |
| 2 | Reageren | Het verzamelen van kennis en kunde en wachten tot andere je vragen om te helpen. Hier ligt ook de focus op tijd voor jezelf nemen en aanwezig zijn in je omgeving Je hebt anderen nodig om verder te komen! “Je weet wie je bent en wat je kunt, je wordt gezien maar nu nog een plek en een ‘label'”. |
| 1 | Onderzoeken | Het leren vertrouwen op je nieuwsgierigheid. Begrijpen dat het Universum je stuurt door informatie te delen, je een goed gevoel te geven of de richting te wijzen. “Je bent aan het ontdekken wie je bent”. |
Kijk je naar je Human Design is het eerste getal van je profiel je “persoonlijke” lijn en de tweede is “ontwerp” lijn. Je persoonlijke lijn is de lijn waar je bewust invloed op hebt en ook invloeden van buiten aanwezig zijn. Je ontwerp lijn ligt vast in je onbewustheid – je ontwerp’ – en die tover je op deze manier naar boven naar je bewustzijn.
Hoewel we uitgaan van onze potentie, onze kansen, is het ook nuttig om de schaduwkanten te zien. De schaduwkanten treden op wanneer je niet in energie zit of een onbalans hebt. Het herkennen van het ‘leren over’ en je ‘angst’ is ook het herkennen van het moment dat je slecht in je energie zit.
| LIJN | LEREN OVER | ANGST |
| 6 | Geen verbinding Het gevoel van “geen verbinding” kan ervoor zorgen dat je je geïsoleerd of losgekoppeld voelt, zelfs als je fysiek omringd wordt door mensen of dingen. | Angst voor falen van je missie |
| 5 | Een gevoel van paranoide Het kan zijn dat je je zorgen maakt over wat anderen van je denken, of dat je het gevoel hebt dat mensen tegen je zijn, zelfs als dat misschien niet zo is. | Angst voor niet gezien worden wie je bent |
| 4 | Niet geaccepteed worden Het kan ervoor zorgen dat je je eenzaam of onbegrepen voelt, en het kan zelfs je zelfvertrouwen beïnvloeden. | Angst voor verandering |
| 3 | Schaamte voelen Het gevoel geven dat je niet goed genoeg bent of dat je iets verkeerd hebt gedaan | Angst voor het maken van fouten |
| 2 | Onbewust leven Het idee losgekoppeldt te zijn van jezelf of de wereld om je heen. | Angst voor niet gezien worden |
| 1 | Onzekerheid Onzekerheid kan komen uit allerlei hoeken: onzekerheid over je keuzes, de toekomst of je rol. | Angst voor het onbekende |
English 
Nederlands